我們的員工

首域投資作為全球性企業,我們堅持以客為本,並相信悉心盡責、才能超卓和充滿熱忱的員工,是協助客戶成功投資的關鍵。 

員工的質素、歸屬感和克盡己任的精神,都是我們業務成功的核心因素。首域投資的企業文化支持員工個人發展和鼓勵積極參與,確保維持一個創意洋溢和刺激思維的工作環境。

環球文化委員會

首域投資在2009年成立全球文化委員會(GCC),致力完善和提升企業文化。全球文化委員會並無等級之分,由各地區及不同業務部門的代表組成,目標是使首域持續成為僱員心目中的理想公司,同時為首域的領導層和業務增長提供支持。

社區聯繫

全球文化委員會直接倡議的計劃之一,是加強公司與社區之間的聯繫,即我們生活和工作的社區。為此,我們成立了一個慈善基金會 - First Foundation,主要活動是根據員工的提名,在眾多慈善機構中挑選資助對象,作為首域全球業務的捐贈目標。另外,基金亦致力支持和鼓勵員工回饋社會,以及熱心參與慈善活動。我們透過自願政策和配對捐款方式籌集資金,與員工共襄善舉。 

First Foundation是在2012年成立,旨在透過提倡參與公益活動,以及在教育、環境及社會福利方面作出貢獻,為員工生活和工作的社區帶來改變。